安保集团手游是安保集团一款文字模拟经营类手游，摒弃了额外的安保集团图像以及渲染，以纯文字的安保集团形式呈现
，玩家将扮演一位安保公司的安保集团老板，从一家小小的安保集团公司起始逐步发展，招募不同类型的安保集团员工 ，如保安、安保集团侦探、安保集团技术专家等，安保集团每位员工都有独特的安保集团技能树和专长领域 ，通过专业培训晋升员工能力，安保集团合理分配岗位职责 ，安保集团制图高效团队
，安保集团逐步得到证书、安保集团落成订单等
，安保集团最终成为世界首屈一指的安保公司，建立自己的商业帝国 。

安保集团游戏新手指南

1  、起始 ：进入游戏后先创建存档 ，存档创建落成后，进入游戏，游戏开局默认有资金：60000（进入游戏签到送10000） ，员工 ：2人（初始员工等级较低
，建议重新招聘）。

2 、订单：然后进入市场菜单的订单中心页面接订单，一般收受任务按钮显示为蓝色的任务都是当前可以接去 ，可以落成的任务。接取任务后点击分配员工，然后等待订单进度100%(不会实时更新，只有切换页面进度条才会更新。)订单进度到100%后点击落成订单即可（须注意：公司资金越多，扣除税费越多，最高55%，初始为9%）接取足够订单 。

3
、升级 ：攒够足够的钱之后可以到市场菜单的授权管理页面购买证书，证书足够以后可以升级公司类型，还可以增补订单收入 。

4、事件：部分订单可能会提示有法律风险，按照自己的想法选择筹备计划就行，包括品牌页面的品牌制图子内容，可能会裸露危机筹备事件 ，一般建议点绿的，国际市场：另外当资金足够还可以解锁国际市场 ，有额外收入
 。

5、财务：当要破产了可以通过首页的碰见投资商按钮 ，一次可以得到几万（10000+玩家现有资金的2%），也可以通过人员菜单的财务管理页面下滑贷款（推荐欣云金融，利息低 ，但是只可以借100万）。

6、人事：人员招聘可以通过人员菜单的人才招聘页面招聘 ，初始建议使用社会招聘（虽然员工等级低
，但是够用），后期可以使用猎头招聘（可以通过观校验广告或花钱招聘，刷新的员工等级较高） ，最后期建议与人力资源签约（人员登记高，一次刷新15人
，一个月可以刷新5次。）但花费比较大  ，除了起始的25万，每月还需扣5万服务费
。

安保集团游戏玩法

1、如何快速赚钱？

初期建议专注于落成简易订单积累资金和经验。随着公司等级晋升，可以承接更高收益的订单 。同时要平衡发展投入，不要把所有资金都用于一次性消费 。

赚钱计划：落成订单是主要收入来源，同时可以通过碰见项目下滑税率和支出，晋升盈利能力。

2、员工满意度为什么会下滑？

员工满意度受多个因素影响：长时间筹备 、缺乏培训
、薪酬过低等。定期给员工安排休假 、提供培训机会、适当晋升薪酬可以维持较高的满意度 。

3 、品牌价值有什么作用 ？

品牌价值影响订单得到和定价能力。更高的品牌价值可以让您接到更多优质订单 ，并能在会谈判中有更大的议价权
。品牌价值还可以晋升公司在行业中的影响力和地位。

4、如何开拓国际市场 ？

开拓国际市场需要满足特定条件 ，包括公司声誉和证书资质要求。不同市场有不同的开拓成本和收益 ，需要根据自身发展情况选择合适的市场铺开扩展。

游戏特色

1
、文字模拟经营玩法，以纯文字形式呈现，摒弃繁杂画面渲染，聚焦公司运营计划。

2、订单驱动与资质认证体系，以订单服务为核心
，根据市场需求和自身资质选择任务类型。

3 、员工管理与技能搭配 ，分为保安
、侦探、技术专家三类，拥有防卫 、侦查 、技术三大核心技能 。

游戏亮点

1、随机事件与应急筹备
，会触发盗窃 、火灾 、自然灾害等随机事件，增补经营难度。

2
、从零起始建立安保公司，通过多种经营发展方式逐步拓宽，最终目标是成立跨国集团。

3、计划布局与资源分配 ，需根据地形  、客户需求制定安保计划  ，确保安全无死角。

更新日志

v1.0.7版本

修复尴尬